工伤保险费率是什么?怎么算?国家强制要求缴纳的社保中，工伤保险是需要单位承担全部费用的，那么工伤保险是按照哪个费率缴费的呢?
工伤保险费率可以简单分为：基准费率、浮动费率、执行费率
首先，判断工伤保险费率是否浮动。
需要通过计算工伤保险的支缴率，来进行判断工伤保险费率是否会浮动。
工伤保险支缴率=(工伤保险基金支付工伤保险待遇的金额--免于纳入计算范围的金额)÷工伤保险缴费金额×100%
根据相关文件的规定，用人单位一下几种情况时，工伤保险费率不得下浮：
(1)用人单位行业风险类型为一类的用人单位;
(2)用人单位欠缴工伤保险费的;
(3)用人单位骗取工伤保险待遇的;
(4)用人单位工伤事故发生率在统筹区平均工伤事故发生率2倍(含)以上的(据统计，我市市本级工伤事故年平均发生率0.795%);
(5)用人单位没有按照规定申报社会保险缴费基数的;
(6)用人单位累计参保缴费还不满24个月的;
(7)按规定企业应创建安全生产标准化而未创建以及安全生产标准化评审未予通过的。
工伤事故发生率=(认定工伤人次数-免于纳入计算范围的人次数)÷平均缴费人数×100%
执行费率=基准费率×浮动费率×阶段性下调的比例。
需要注意的两点：
1、阶段性下调的比例是指市()出台的阶段性将工伤缴费比例的文件，
2、基准费率与工伤行业风险分类有关。
1、工伤保险费率是什么?怎么算的
2、工伤保险费率是什么?怎么算出来的
3、工伤保险费率怎么计算
4、工伤保险费的费率
5、工伤保险费率是什么意思
6、工伤保险费率主要有
7、工伤保险费费率的原则
8、工伤保险费率依据什么原则确定费率
9、工伤保险的费率如何确定?
10、工伤保险费率包括
特别声明：本文来自网络或网友投稿，部分图片和文字来源于网络收集整理，仅供学习交流，版权归原作者所有，转载的目的在于传递更多信息及用于网络分享，并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责，也不构成任何其他建议。如果您发现网站上有侵犯您的知识产权的作品，请与我们取得联系，我们会及时修改或删除；邮箱：1091218940@qq.com
本页标题：工伤保险费率是什么怎么算,工伤保险费率主要有什么构成
留言通道
发送成功之后，我们会尽快回复您！
Online Consulting
