摘要：怎么找成都人事外包公司,怎么找成都人事外包公司?就目前来说越来越多的企业将社保缴纳的事务性工作，交给专业的代缴公司操作了。由于人事外包公司也特别多了，导致许多公司很难做出选择，那么下面小瑞就给大家讲讲，怎么找成都人事外包
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怎么找成都人事外包公司?就目前来说越来越多的企业将社保缴纳的事务性工作，交给专业的代缴公司操作了。由于人事外包公司也特别多了，导致许多公司很难做出选择，那么下面小瑞就给大家讲讲，怎么找成都人事外包公司?
怎么找成都人事外包公司?
1、对于找人事外包公司这个问题来讲，首先肯定要先确认公司的营业执照。要包含《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》三个证件。并且在政府的官方网站上能够查询到该公司的营业资质，也可以在考察的过程中要求工作人员出示这些证明，一个正规的公司，基本上都会有自己的官方网站，可以到网上查看并且了解之后再到公司考察。
2、再就是要考到的是服务。可以看看起公司的口碑，以及相关工作人员的服务，从多方面了解，目前网络上也有很多渠道可以了解。
3、还有就是比较一些公司认为比较重要的，就是人事外包的费用。既然要代缴社保，那就要考虑服务费的问题。对于过高或者过低的服务费都要保持警惕，很容易是商家设置的陷阱和虚假宣传。所以还是建议能到公司实地考察一下，看一看人事外包中介是不是明码实价，有没有隐形费用等等，这就需要在选择的时候不要着急，想清楚再做决定。
4、最后就是地域性问题。有些代缴社保公司只做当地的，也有些代缴是做全国的，对于这个选择的话，如果是有很多分公司在不同地区，可以找大公司合作，这样便于管理也都在一个公司缴纳的话，也就不用再多去选择其他公司。
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