对很多的企业退休员工来说，退休养老金是非常重要的一个问题，因为这关系到退休生活的生活质量。在此，寅森企服网的小编为大家整理了安徽企业退休养老金应该怎么算相关方面的社保知识，欢迎大家阅读，希望能对大家有所帮助。
一、安徽企业退休养老金怎么算
(1)基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%
(2)个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数(例：50岁195个月、60岁139个月)
(3)过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限(工龄)×1%
养老金=基础养老金+个人账户养老金
二、养老金
养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。
在其中，大家需要注意的是：养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，大家一定要注意这个问题。大家如果还需要其他社保方面的帮助，欢迎到寅森企服网进行社保咨询，寅森企服网会给你最专业的答复。
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