【摘要】根据相关规定,退休人员当年计发的月基本养老金数额如果低于最低标准的,则由社保机构予以补足,以保障退休人员的基本生活。那么,在什么情况下,退休人员将不能享受最低养老金待遇呢?企业职工具备什么条件才能按月享受基本养老金?企业职工符合以下...想要了解更多关于企业职工应该具备哪些条件才能按月享受基本养老金的知识,跟着寅森企服网小编一起看看吧。
企业职工具备什么条件才能按月享受基本养老金?
企业职工符合以下条件之一的,可以按月享受基本养老金:
1.1998年1月1日以后参加工作的企业职工(即“新人”),到达法定退休年龄,或经区劳动能力鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力,缴费年限满15年及以上;
2.1997年12月31日前参加工作,2010年12月31日前到达法定退休年龄,或经区劳动能力鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力,缴费年限满10年;
3.1997年12月31日前参加工作,2018年1月1日以后到达退休年龄,或经区劳动能力鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力,缴费年限满15年。
企业职工从核准退休的次月起,按月发给基本养老金。
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1、职工按月领取基本养老金需满足的条件是
2、企业职工退休后按月领取基本养老金
3、参加职工基本养老保险的人员,按月领取
4、企业按政府规定为员工办理基本养老保险
5、职工应该按照国家规定的比例缴纳基本养老保险
6、企业单位职工养老金按多少交
7、企业按多少比例给职工缴纳的养老金
8、职工按月领取基本养老金需满足的条件是
9、企业为职工缴纳的基本养老保险金
10、职工按月领取基本养老金必须具备的条件是
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本页标题:企业职工应该具备哪些条件才能按月享受基本养老金,职工应当按照什么比例缴纳基本养老保险费
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