关于养老保险到退休年龄未交满15年怎么办的问题，接下来和寅森企服网小编一起来看看吧。
一、养老保险到退休年龄未交满15年怎么办
根据《中华人民共和国社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，有以下几种解决办法：
1一次性补缴，各地的条件不尽相同，所以还是要去相关部门咨询一下是否符合一次性补缴条件。
2办理延迟退休或者挂靠公司缴纳社保，这样就可以缴费至满十五年，再按月领取基本养老金;
3如果还没办法解决问题的，可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇，但这样待遇可能会较正常的养老保险待遇稍差一些。
4你也可以选择放弃参加养老保险，这样可以退还之前缴纳的养老金，不过不是全部都能退回，只能退回35%的属于你个人账户的养老金。
二、社保依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《中华人民共和国社会保险法全文》第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
我国社保规定：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
养老保险中间断了几个月没多大影响，中断的养老保险可以补交。缴费年限累积计算，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。
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