社保找第三方公司代办有什么好处?现在很多企业都找人事外包公司操作自己公司的社保相关事务，有一些员工朋友不太明白，社保找第三方公司代办有什么好处?下面我们就来分析分析。
对于企业来说找人事外包公司，可以降低企业的人力损耗，能够降低成本，无需被事务性工作烦心。
对于员工来说
自己的工作单位通过社保代理公司来购买这个社保，那么实际上也是完全可以的，这样的话有个好处就是它一般来讲通过代理公司来购买社保就意味着你在这个工作所在地，你们所在的公司是没有建立这个分公司的，所以说他不可以在你的工作所在地去购买社保，如果不通过这个代理公司购买社保的话，很有可能就会在你们公司的集团总部，也就是另外一个城市购买社保，那么这样的话对你本人是有一定影响的。
因为这样一来，你们集团公司总部可能会在很远的一个城市，那么实际上你并不在这个城市工作，你是在另外一个城市工作，那么这样一来的话，你离开这家工作单位做社保转移的时候实际上是非常麻烦的，因为你需要跑道这个公司总部所在地的城市来进行社保转移，所以说这来回奔波实际上也会造成一定的成本。
而且医疗保险也不能享受你所在地城市的一个待遇，因为本身你的这个如果社保交在你公司集团总部城市的话，那么实际上你的这个医疗保险，就只能够享受你们集团总部地区的一个医保报销和这个药店买药的一个待遇，所以说对你本人来说是非常不合算的。
那么鉴于这种情况，为了给员工利益最大化，实际上很多公司在没有注册自己分公司的前提下，就形成了一个在当地通过代理公司来购买社保这样一个条件，因为这样一来的话，在当地购买社保，它实际上是很有很多的一个便利性。首先从医疗保险这一块来说，如果说自己参保的是当地的医疗保险，那么在看病就医的过程是非常方便的，因为你就可以享受当地医院的一个医保报销待遇，并且个人医保账户当中的余额也是可以通过，当地的药店正常使用的。
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